RSS    

   Реформирование отношений собственности

наследия бюрократической советской системы. Однако эта зависимость может

быть не только отрицательной, но и положительной. Независимо осуществлять

весь технологический цикл частный собственник, естественно не может, и

здесь роль помощника, с которым он может вступать в кооперацию, волей-

неволей должна принадлежать крупным хозяйственным структурам, находящимся

до последнего времени в руках государства, или имеющих иную форму

собственности (например, акционерное общество со значительной долей

государственных средств). Но условием этого позитивного взаимодействия

должны стать партнерские отношения мелкого и крупного бизнеса, а не

монополистическое давление последнего.

Во-вторых, для молодой рыночной экономики нашей страны характерна

зависимость мелкого частного собственника от поставщиков и потребителей в

условиях технологического и экономического монополизма. Эта монопольная

зависимость от одного поставщика техники или группы поставщиков, связанных

между собой карательными отношениями, становится существенным фактором,

характеризующим специфику мелкой частной собственности.

В-третьих, бюрократическое, формальное ограничение свободы мелкого

частного собственника в переходной экономике, пожалуй, наиболее значимо и

оказывает наиболее сильное влияние на экономические результаты и

эффективность данного вида собственности.

В настоящее время отношение к частной собственности и ее месту в

экономике у различных ученых сложилось довольно противоречивое. С одной

стороны она завоевала достаточное признание в научных кругах. Так,

например, кандидат экономических наук В.Г. Холодков в своей статье

«Восстановление частной собственности в России»[3] утверждает, что частная

собственность обеспечивает сравнительно более высокую эффективность в

условиях кризиса в России. Однако другой экономист, Ю. Зарембо в статье «О

собственности в современной экономике»[4] пишет следующее: «Частная

собственность становится социально излишней, превращаясь в источник

социального паразитизма. Именно поэтому реставрация частной собственности

приносит отрицательные результаты».

2) ЗНАЧЕНИЕ КОЛЛЕКТИВНОЙ СОБСТВЕННОСТИ.

Понятие общественной собственности, как правило, является крайне

непопулярной в наши дни, ассоциируясь с пережитками прежней бюрократической

системы. Однако на практике в достаточно крупных масштабах осуществляется

совместное распоряжение и присвоение богатств со стороны различных групп

равноправных собственников. Речь идет о развитии форм собственности,

которые возрождаются в измененном виде в рамках но-

вой российской экономике, уходящей от советской системы. Прежде всего это

кооперативная и коллективная собственность. Названные формы собственности

традиционно ассоциируются в сознании советского человека с колхозами.

Нельзя все же отрицать, что в рамках колхозной системы существовали

определенные зачатки действительно коллективных отношений собственности,

подавлявшиеся государственно-бюрократической организацией и зачастую

сведенные на нет.

Следует точно понимать, что кооператив или коллективное предприятие —

это объединение группы физических лиц, как правило, осуществляющих

одновременно функции и собственников, и работников. При этом большая часть

правомочий собственника (распоряжение, пользование, присвоение)

осуществляются ими совместно, на равных основаниях.

Каковы же основания для развития коллективной собственности в

экономике России? Данная форма собственности не является исключением и в

свою очередь обладает рядом насущных проблем в данный момент. В их числе

можно назвать следующие: 1) Низкий уровень ответственности руководителей

предприятий за последствия принимаемых решений, сохранность и эффективное

использование имущества, а также финансово-хозяйственные результаты

деятельности предприятия; 2) Низкие размеры уставного капитала акционерных

обществ (в современных условиях уставной капитал акционерных обществ,

который является одним из показателей масштаба деятельности предприятия,

практически не обеспечивают минимальные требования кредиторов. Так, на

начало 1996 г. более 85% акционерных обществ имели уставной капитал менее

100 млн. руб. и только у 3% таких обществ уставной капитал превосходил 1

млрд. руб.); 3) Необеспеченность единства предприятия как имущественного

комплекса; 4) Высокие расходы на содержание объектов социально-культурного

назначения и жилищно-коммунального хозяйства; 5) Отсутствие достоверной

информации о финансово-экономическом положение предприятия для

собственников, акционеров, руководителей предприятия, потенциальных

инвесторов и кредиторов, а также для органов исполнительной власти.

(Положение Правительства РФ от августа 1997 г. «Концепции реформирования

предприятий» и «Типовая программа реформы предприятия»)

Однако, данная форма собственности должна присутствовать наряду с

другими формами в отечественной экономике и благоприятно сказываться на

ней. Наблюдение за реальными результатами функционирования коллективных

предприятий, как правило, дает положительную оценку рассматриваемой форме.

Более того, по некоторым из рассматриваемых параметров коллективные фирмы

демонстрируют лучшие результаты по сравнению с другими фирмами.

Коллективные предприятия не сокращают занятость, а, напротив,

характеризуются более высокими темпами роста занятости, чем фирмы с другими

формами собственности. Коллективные предприятия не страдают хроническим

недостатком инвестирования — уровень инвестиций достаточно высок. Наряду с

этим коллективные предприятия демонстрируют способность к очень быстрому

наращиванию объемов продаж, уровень производительности факторов

производства в коллективных предприятиях выше. Практически все эксперты

отмечают, что одним из источников эффективности коллективных предприятий

является снижение издержек управления.

Довольно часто против коллективных предприятий выдвигается то, что

коллективным фирмам свойственно стремление к сохранению занятости, к

предотвращению любых сокращений персонала, а потому такие фирмы

воздерживаются от любых технических нововведений, могущих повлиять на

занятость. В действительности же не удается обнаружить никаких указаний на

то, что коллективные фирмы отстают по уровню применяемых технологий.

И все же коллективные предприятия и кооперативы остаются весьма

незначительной частью экономики развитых стран. Это дает повод для

утверждения неэффективности коллективной собственности.

В России одним из широко распространенных возражений является указание

на то, что коллективная собственность работников препятствует привлечению

капиталов на предприятие, поскольку сторонним инвесторам не выгодно

вкладывать капитал в такое предприятие, где им не может принадлежать

никакого контроля над собственностью.

Другое, широко распространенное в России возражение — тезис о

коллективном предприятии как о «большом колхозе» с заведомо неэффективной

системой управления, основанной на участии множества некомпетентных лиц в

решении сложных экономических проблем. Но коллективная собственность отнюдь

не предполагает некомпетентного вмешательства в дела, требующие специальной

квалификации. Специалисты и менеджеры выполняют свою работу на коллективных

предприятиях, как и на любых других. Отличие состоит лишь в том, что на

коллективных предприятиях весь персонал имеет право участвовать в решении

вопросов, для которых достаточно имеющейся квалификации и производственного

опыта. Лицам, показавшим способность к принятию управленческих решений,

предоставляется возможность приобретать недостающие знания и опыт,

коллектив получает право оценивать управленческие решения с точки зрения

соответствия собственным интересам, поскольку это право любого

собственника. Однако это не означает, что коллективная собственность

эффективна всегда и при всех условиях, и не содержит потенциально уязвимых

мест. Приведенные выше возражения против коллективной собственности

указывают на те недостатки, которые могут проявиться и проявляются в

деятельности предприятия с коллективной собственностью. Другое дело, что

эффективное функционирование коллективных предприятий ограничено

определенными условиями (например, размером коллектива). Но главное

заключается в том, что условия рынка (необходимость оперативного

реагирования, коммерческая тайна и т.п.) создают множество затруднений для

наемных работников, желающих основать или выкупить свое предприятие.

В российской экономике проблемы развития коллективных предприятий,

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8


Новости


Быстрый поиск

Группа вКонтакте: новости

Пока нет

Новости в Twitter и Facebook

                   

Новости

© 2010.