RSS    

   Организация деятельности предприятия по производству паркета - (диплом)

p>8. 4. 2. Вносить предложения, направленные на повышение эффективности работы .

8. 4. 3. Участвовать в решении вопросов социального развития Общества, улучшения условий труда.

8. 4. 4. Получать от руководства Общества необходимую информацию, связанную с выполнением работ.

8. 4. 5. В первоочередном порядке пользоваться услугами и льготами, предоставляемыми Обществом.

    8. 5. Член трудового коллектива обязан:
    8. 5. 1. Соблюдать трудовую дисциплину.

8. 5. 2. Соблюдать требования и положения Устава Общества, правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций и других нормативных документов, определяющих его отношение с Обществом.

    8. 5. 3. Соблюдать нормы трудового законодательства.

8. 5. 4. Обеспечивать надлежащее качество производимых товаров (работ, услуг).

8. 6. Работники Общества обязаны принимать все необходимые меры для обеспечения конфиденциальности в отношении всей информации, ставшей им известной в процессе их деятельности в Обществе, представляющей коммерческую или служебную тайну, разглашение которой может нанести ущерб интересам Общества или его участников.

8. 7. Работники Общества несут ответственность за разглашение сведений, составляющих коммерческую или служебную тайну в соответствии с действующим законодательством за причиненный материальный ущерб.

8. 8. За ущерб, причиненный Обществу, работники Общества несут дисциплинарную и материальную ответственность в полном объеме причиненного ущерба.

8. 9. Трудовой коллектив имеет право на заключение с администрацией Общества коллективного договора.

8. 10. Члены трудового коллектива Общества подлежат социальному и медицинскому страхованию и социальному обеспечению в порядке и на условиях, установленных для рабочих и служащих государственных предприятий. Общество вносит взнос по социальному страхованию и социальному обеспечению в порядке и размерах, установленных действующим законодательством.

8. 11. Трудовые доходы каждого работника Общества определяются его личным трудовым вкладом с учетом конечных результатов работы Общества.

8. 12. Минимальный размер оплаты труда работника Общества устанавливается в соответствии с действующим законодательством, максимальный размер оплаты труда не ограничивается.

8. 13. Форма, система и размеры оплаты труда определяются Обществом самостоятельно на основании положения и решений, утверждаемых директором Общества.

    9. Выход участника Общества из Общества

9. 1. Участник Общества вправе в любое время выйти из Общества независимо от согласия других его участников или Общества.

9. 2. В случае выхода участника Общества из Общества его доля переходит к Обществу с момента подачи заявления о выходе из Общества. При этом Общество обязано выплатить участнику Общества, подавшему заявление о выходе из Общества, действительную стоимость его доли, определяемую на основании данных бухгалтерской отчетности Общества за год, в течение которого было подано заявление о выходе из Общества, либо с согласия участника Общества выдать ему в натуре имущество такой же стоимости, а в случае неполной оплаты его вклада в уставный капитал Общества действительную стоимость части его доли, пропорциональной

    оплаченной части вклада.

9. 3. Общество обязано выплатить участнику Общества, подавшему заявление о выходе из Общества, действительную стоимость его доли или выдать ему в натуре имущество такой же стоимости в течение шести месяцев с момента окончания финансового года, в течение которого подано заявление о выходе из Общества, если меньший срок не предусмотрен уставом Общества. Действительная стоимость доли участника Общества выплачивается за счет разницы между стоимостью чистых активов Общества и размером уставного капитала Общества. В случае если такой разницы недостаточно для выплаты участнику Общества, подавшему заявление о выходе из Общества, действительной стоимости его доли, Общество обязано уменьшить свой уставный капитал на недостающую сумму.

9. 4. Выход участника Общества из Общества не освобождает его от обязанности перед Обществом по внесению вклада в имущество Общества, возникшей до подачи заявления о выходе из Общества.

10. Переход доли (части доли) участника Общества в уставном капитале Общества к другим участникам Общества и третьим лицам

10. 1. Участник Общества вправе продать или иным образом уступить свою долю в уставном капитале Общества либо ее часть одному или нескольким участникам данного Общества. Согласие Общества или других участников Общества на совершение такой сделки не требуется, если иное не предусмотрено уставом Общества.

10. 2. Продажа или уступка иным образом участником Общества своей доли (части доли) третьим лицам допускается, если это не запрещено уставом Общества. 10. 3. Доля участника Общества может быть отчуждена до полной ее оплаты только в той части, в которой она уже оплачена.

10. 4. Участники Общества пользуются преимущественным правом покупки доли (части доли) участника Общества по цене предложения третьему лицу пропорционально размерам своих долей, если уставом Общества или соглашением участников Общества не предусмотрен иной порядок осуществления данного права. Уставом Общества может быть предусмотрено преимущественное право Общества на приобретение доли (части доли), продаваемой его участником, если другие участники Общества не использовали свое преимущественное право покупки доли (части доли). Участник Общества, намеренный продать свою долю (часть доли) третьему лицу, обязан письменно известить об этом остальных участников Общества и само общество с указанием цены и других условий ее продажи. В случае если участники Общества и (или) общество не воспользуются преимущественным правом покупки всей доли (всей части доли), предлагаемой для продажи, в течение месяца со дня такого извещения, если иной срок не предусмотрен уставом Общества или соглашением участников Общества, доля (часть доли) может быть продана третьему лицу по цене и на условиях, сообщенных обществу и его участникам. При продаже доли (части доли) с нарушением преимущественного права покупке доли (части доли) в уставном капитале Общества с представлением доказательств такой уступки. Приобретатель доли (части доли) в уставном капитале Общества осуществляет права и несет обязанности участника Общества с момента уведомления Общества об указанной уступке Участник Общества, уступивший свою долю (часть доли) в уставном капитале Общества, несет перед обществом обязанность по внесению вклада в имущество, возникшую до уступки указанной доли (части доли), солидарно с ее приобретателем.

10. 7. Доли в уставном капитале Общества переходят к наследникам граждан и к правопреемникам юридических лиц, являвшихся участниками Общества. До принятия наследником умершего участника Общества наследства права умершего участника Общества осуществляются, а его обязанности исполняются лицом, указанным в завещании, а при отсутствии такого лица управляющим, назначенным нотариусом.

    11. Учет, отчётность и контроль за деятельностью Общества

11. 1. Общество осуществляет оперативный и бухгалтерский учет результатов своей деятельности, ведет государственную статистическую отчетность и несет ответственность за ее достоверность.

11. 2. Бухгалтерский учет ведется по правилам, действующим в РФ. 11. 3. По окончании каждого квартала и года составляются бухгалтерский отчет и баланс.

11. 4. Комплексная ревизия финансово-хозяйственной деятельности может производиться по решению Собрания Общества.

11. 5. Сведения, не предусмотренные государственной отчётностью, Общество может предоставлять на договорной основе, либо по требованию органов, которым законодательством предоставлено право осуществлять контроль за отдельными сторонами деятельности Общества.

11. 6. Налоговые и другие государственные органы, на которые законодательством возложена обязанность по проверке отдельных сторон деятельности Общества, могут осуществлять такую проверку только в пределах своей компетенции. Общество имеет право не выполнять требований этих органов по вопросам, не входящим в их компетенцию и не знакомить их с материалами, не относящимися к предмету контроля.

12. Прекращение деятельности Общества, его реорганизация и ликвидация.

12. 1. Прекращение деятельности Общества происходит путем его реорганизации или ликвидации.

12. 2. Прекращение деятельности Общества может быть осуществлено по решению арбитражного суда или в порядке установленном законодательством, или по решению общего собрания учредителей;

12. 3. Общество считается реорганизованным с момента внесения изменений в учредительные документы и реестр государственной регистрации. Реорганизация влечет переход прав и обязанностей Общества к его правопреемникам. 12. 4. Общество считается ликвидированным с момента внесения соответствующей записи в реестр государственной регистрации.

12. 5. Орган, принявший решение о ликвидации Общества, назначает ликвидационную комиссию и определяет порядок и срок проведения ликвидации. 12. 6. При ликвидации имущество Общества, оставшееся после выполнения всех обязательств Общества и удовлетворения требований кредиторов подлежит распределению между учредителями Общества пропорционально доли в уставном фонде за вычетом сумм в покрытие задолженности по урегулированию взаимных претензий. При выполнении обязательств Общества в первоочередном порядке удовлетворяются долги перед бюджетом.

12. 7. Общество обеспечивает учёт и сохранность документов по личному составу и в случае ликвидации или реорганизации сдаёт их на государственное хранение в установленном порядке.

Устав исполнен в 10 (десяти) экземплярах, каждый из которых имеет одинаковую силу.

Учредительный договор о создании и деятельности общества с ограниченой ответственностью

    “Крона”
    “19”апреля 2000г.

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7


Новости


Быстрый поиск

Группа вКонтакте: новости

Пока нет

Новости в Twitter и Facebook

                   

Новости

© 2010.